ˆ
Zmiana wielkości treści
Zmiana kontrastu serwisu
WyłączWłącz skróty klawiatury
Zmień interlinię
Przejdź do strony głównej

Biuletyn Informacji Publicznej

Starostwa Powiatowego w Żaganiu
  • Logo Biuletynu Informacji Publicznej
  • Godło Rzeczpospolitej Polskiej
ˆ

Akty prawne

Pobierz dane XMLAkt prawny: XXIV/10/2009Drukuj informacjęAkt prawny: XXIV/10/2009

Szczegóły informacji

XXIV/10/2009

Rodzaj: Nieokreślony

Status: Obowiązujący

Sesja:

Kadencja:

Data wejścia w życie: 2009-04-30

Data podjęcia/podpisania: 2009-04-30

Tytuł aktu:

w sprawie zatwierdzenia tekstu jednolitego Statutu Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Żaganiu.

Treść:

UCHWAŁA Nr XXIV/10/2009
RADY POWIATU ŻAGAŃSKIEGO
z dnia 30 kwietnia 2009 r.

w sprawie zatwierdzenia tekstu jednolitego Statutu Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Żaganiu.

Na podstawie art. art. 39 ust. 2 ustawy z dnia 30 sierpnia 1991r. o zakładach opieki zdrowotnej (Dz. U. z 2007 r. Nr 14 poz. 89, z późn. zm.), uchwala się, co następuje:

§ 1. Zatwierdza się tekst jednolity Statutu Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Żaganiu, uchwalony przez Radę Społeczną Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Żaganiu uchwałą Nr 1/2009 z dnia 26 marca 2009 r. w sprawie uchwalenia tekstu jednolitego Statutu Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Żaganiu, w brzmieniu stanowiącym załącznik do niniejszej uchwały.

§ 2. Wykonanie uchwały powierza się Zarządowi Powiatu Żagańskiego.

§ 3. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.

Załącznik do uchwały Nr XXIV/10/2009
Rady Powiatu Żagańskiego
z dnia 30 kwietnia 2009 r.


TEKST JEDNOLITY STATUT SAMODZIELNEGO PUBLICZNEGO ZAKŁADU OPIEKI ZDROWOTNEJ W ŻAGANIU

ROZDZIAŁ I

Postanowienia ogólne

§1

Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej w Żaganiu zwany dalej „Zakładem” jest samodzielnym publicznym zakładem opieki zdrowotnej.

§2

Zakład uzyskuje osobowość prawną z chwilą wpisania do rejestru publicznych zakładów opieki zdrowotnej przez Sąd Rejestrowy.

§3

Organem założycielskim Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Żaganiu jest Powiat żagański i sprawuje nad nim nadzór.

§4

Zakład działa na podstawie :
1. Ustawy o Zakładach Opieki Zdrowotnej z dnia 30 sierpnia 1991r /Dz. U. Nr 91, poz.408 z późn. zm. /.
2. Ustawy z dnia 27 sierpnia 2004r o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych /Dz. U. 2004 Nr 210,poz.2135 z późn. zm./.
3. Ustawy z dn. 29 września 1994 r o rachunkowości /Dz. U. Nr 76,poz.694 z 2002 z późn. zm. /.
4. Innych przepisów dotyczących samodzielnych zakładów opieki zdrowotnej i państwowych jednostek organizacyjnych.
5. Niniejszego Statutu zatwierdzonego przez organ założycielski.

§5

Siedzibą Zakładu jest miasto Żagań.

§6

Obszar działania Zakładu stanowi obwód profilaktyczno-leczniczy dla:
a/ wszystkich mieszkańców Powiatu Żagańskiego,
b/ ogółu ludności województwa lubuskiego,
c/ przyjezdnych z obszaru całego kraju,
d/ cudzoziemców.

ROZDZIAŁ II

Cele i zadania Zakładu

§7

Celem Zakładu jest udzielanie świadczeń zdrowotnych, a w szczególności :
1. Badanie i porada lekarska,
2. Leczenie,
3. Badanie i terapia psychologiczna,
4. Rehabilitacja lecznicza,
5. Opieka nad ciężarną i jej płodem, porodem, połogiem oraz nad noworodkiem,
6. Badanie diagnostyczne, w tym analityka medyczna
7. Pielęgnacja chorych,
8. Orzekanie i opiniowanie o stanie zdrowia,
9. Zapobieganie powstawaniu urazów i chorób poprzez działanie profilaktyczne oraz szczepienia ochronne.
10. Prowadzenie działalności usługowej dla jednostek podstawowej opieki zdrowotnej, innych klientów instytucjonalnych i indywidualnych,
11. Podejmowanie wszelkich działań zmierzających do podnoszenia jakości świadczonych usług.

§8

Podstawowym zadaniem Zakładu jest zapewnienie ludności opieki zdrowotnej w zakresie:
- opieki specjalistycznej, ambulatoryjnej i stacjonarnej dla ogółu ludności,
- pomocy doraźnej dla wszystkich potrzebujących,
- opieki podstawowej dla ogółu ludności z terenu całego kraju,
- diagnostyki,
- profilaktyki,
- szerzenia oświaty zdrowotnej i promocji zdrowia.

§9

Zakład udziela świadczeń zdrowotnych w zakresie:
1. Ambulatoryjnej opieki specjalistycznej:
1.1 chirurgii ogólnej,
1.2 chirurgii onkologicznej,
1.3 położniczo-ginekologicznej,
1.4 gastroenterologicznej,
1.5 urologicznej,
1.6-gruźlicy i chorób płuc,
1.7 pulmonologii dziecięcej,
1.8 skreślony
1.9 domowego leczenia tlenem,
1.10 ortopedii,
1.11-kardiologii,
2. Lecznictwa zamkniętego:
2.1 chorób wewnętrznych,
2.2 położnictwa i ginekologii oraz noworodków,
2.3 chirurgii,
2.4 pulmonologii,
3. Działu diagnostyki medycznej:
3.1. Laboratorium analityczne.
3.2. Zakład Radiologii:
3.2.1 rentgenodiagnostyka,
3.2.2 ultrasonografia.
3.3. Pracownia endoskopowa.
3.4. Pracownia bronchoskopii
4. Izba Przyjęć i Ratownictwo Medyczne:
4.1 zespól wyjazdowy „R” i „W”.
5. Podstawowej opieki zdrowotnej:
5.1 nocna i świąteczna opieka ambulatoryjna, wyjazdowa,
5.2 transport sanitarny.
6. Inne :
6.1 prowadzenie oświaty zdrowotnej,
6.2 prowadzenie zadań z zakresu obronności i Obrony Cywilnej wg odrębnych przepisów.

§10

Zakład udziela świadczeń zdrowotnych finansowanych ze środków publicznych osobom ubezpieczonym oraz innym osobom, uprawnionym do tych świadczeń na podstawie odrębnych przepisów, nieodpłatnie, za częściową odpłatnością lub całkowitą odpłatnością.

§11

Wysokość opłat za świadczenia zdrowotne udzielane osobom nieuprawnionym ustala Dyrektor Zakładu.

§12

Za świadczenia zdrowotne udzielane osobie znajdującej się w stanie nietrzeźwości Zakład pobiera opłatę niezależnie od uprawnień do bezpłatnych świadczeń zdrowotnych, jeżeli jedyną i bezpośrednią przyczyną udzielonego świadczenia było zdarzenie spowodowane stanem nietrzeźwości tej osoby.
§13

Osobie, która zgłasza się do Zakładu potrzebującej natychmiastowego udzielenia świadczeń zdrowotnych ze względu na zagrożenie życia lub zdrowia, żadne okoliczności nie mogą stanowić podstawy do odmowy udzielenia świadczeń zdrowotnych.

ROZDZIAŁ III

Organy Zakładu

§14

DYREKTOR

1. Dyrektor kieruje i reprezentuje Zakład na zewnątrz.
2. Dyrektor ponosi odpowiedzialność za zarządzanie Zakładem.
3. Dyrektor jest przełożonym wszystkich pracowników.

§15

Z Dyrektorem Zakładu nawiązuje się stosunek pracy na podstawie powołania, umowy o pracę lub na podstawie umowy cywilno-prawnej /art. 44 pkt.4 ustawy z dnia 30 sierpnia 1991 r. o zakładach opieki zdrowotnej Dz. U. Nr 91,poz.408 z późn. zm./.

§16

RADA SPOŁECZNA

Rada Społeczna jest organem inicjującym i opiniującym podmiotu, który utworzył Zakład,
w kluczowych sprawach funkcjonowania Zakładu.

§17

Rada Społeczna jest organem doradczym Dyrektora Zakładu.

§18

Rada Społeczna powoływana i odwoływana jest przez Radę Powiatu Żagańskiego.

§19

W skład Rady Społecznej wchodzi od 5 do 7 członków:
1. Przewodniczący Zarządu Powiatu lub osoba przez niego wyznaczona - jako przewodniczący.
2. Przedstawiciel Wojewody.
3. Przedstawiciele wybrani przez Radę Powiatu Żagańskiego /w ilości od 3 do 5 członków/ - jako członkowie Rady .
W posiedzeniach plenarnych Rady Społecznej uczestniczą:
- Dyrektor Zakładu
- przedstawiciele organizacji związkowych.
Z głosem doradczym mają prawo uczestniczyć przedstawiciele samorządów zawodów medycznych.

§20

1. Kadencja Rady trwa 4 lata.
2. Ewentualne zmiany w składzie Rady mogą następować wskutek rezygnacji lub braku udziału członka w pracy Rady.

§21

Do zadań Rady Społecznej należy:
1. Przedstawianie podmiotowi, który utworzył zakład wniosków i opinii w sprawach:
a/ zmiany lub rozwiązania umowy o udzielenie publicznego zamówienia na świadczenia zdrowotne,
b/ zbycia środka trwałego oraz zakupu przyjęcia darowizny nowej aparatury i sprzętu medycznego,
c/ związanych z przekształceniem lub likwidacją Zakładu jego przebudową rozszerzeniem lub ograniczeniem działalności,
d/ przyznawania Dyrektorowi Zakładu nagród,
e/ rozwiązania stosunku pracy lub umowy cywilno-prawnej o zarządzanie samodzielnym publicznym zakładem opieki zdrowotnej z Dyrektorem Zakładu.
2. Przedstawianie Dyrektorowi Zakładu wniosków i opinii w sprawach:
a/ planu finansowego i inwestycyjnego,
b/ sprawozdania rocznego z realizacji planu inwestycyjnego i finansowego,
c/ kredytów bankowych lub dotacji,
d/ podziału zysku.
3. Uchwalanie regulaminu swojej działalności oraz przedkładanie regulaminu do zatwierdzenia Radzie Powiatu Żagańskiego.
4. Zatwierdzanie regulaminu porządkowego Zakładu.
5. Dokonywanie okresowych analiz skarg i wniosków wnoszonych przez osoby korzystające ze świadczeń Zakładu z wyłączeniem spraw podlegających nadzorowi medycznemu.
6. Przedstawianie wniosków organowi finansującemu określony zakres działalności, w którego imieniu Rada Społeczna wykonuje swoje zadania.
7. Uchwalanie Statutu i zmian w Statucie Zakładu.
8. Wykonywanie innych zadań określonych w ustawach i Statucie Zakładu.

§22

Sposób zwoływania posiedzeń Rady Społecznej, tryb pracy i podejmowania uchwał określa Regulamin Rady. Od uchwał Rady Społecznej Dyrektorowi Zakładu przysługuje odwołanie do Rady Powiatu Żagańskiego w terminie 7 dni od otrzymania uchwały.

ROZDZIAŁ IV

Zarządzanie Zakładem

§23

Dyrektor kieruje Zakładem przy pomocy:
1. Z-cy Dyrektora ds. Medycznych ,
2. Głównego Księgowego,
3. Naczelnej Pielęgniarki,
4. Ordynatorów Oddziałów,
5. Kierowników komórek organizacyjnych (nie medycznych).

§24

1. Z–ca Dyrektora ds. Medycznych i Główny Księgowy podlegają bezpośrednio Dyrektorowi Zakładu .
2. W czasie nieobecności Dyrektora zastępuje go Z-ca Dyrektora ds. Medycznych lub inna wyznaczona osoba.
3. Z-ca Dyrektora ds. Medycznych kieruje całokształtem spraw związanych z lecznictwem i organizacją pracy w tym zakresie.

§25

Naczelna Pielęgniarka Zakładu organizuje i nadzoruje opiekę pielęgniarską oraz pracę średniego i niższego personelu.

§26

Kierownicy komórek organizacyjnych o charakterze medycznym ponoszą odpowiedzialność za:
- jakość świadczeń medycznych zdrowotnych realizowanych w kierowanych komórkach,
- poziom działalności leczniczej, diagnostycznej i profilaktycznej,
- właściwą gospodarkę przydzielonym wyposażeniem i materiałami, gospodarkę lekami krwią, sprzętem medycznym,
- stan sanitarno-epidemiologiczny, przestrzeganie przepisów bhp i ppoż. oraz porządek pracy podległych pracowników.

§27

Kierownicy komórek organizacyjnych o charakterze niemedycznym ponoszą odpowiedzialność za:
- właściwą gospodarkę przydzielonym wyposażeniem sprzętem i materiałami,
- stan sanitarno - epidemiologiczny, bhp, ppoż. i oc. oraz porządek pracy podległych pracowników,
- jakość świadczonej pracy.

§28

W Zakładzie działają następujące jednostki:
1. Szpital:
1.1 oddziały :
1.1.1 chorób wewnętrznych,
1.1.2 pulmonologii,
1.1.3 położniczo – ginekologiczny z pododdziałem noworodkowym,
1.1.4 chirurgiczny ogólny,
1.2 apteka zakładowa,
1.3 sterylizatornia,
1.4 pracownia diagnostyki laboratoryjnej,
1.5 Zakład Radiologii,
1.6 pracownia endoskopowa,
1.7 pracownia bronchoskopii
1.8 izba przyjęć i ratownictwo medyczne:
1.8.1 ambulatorium ogólne,
1.8.2 zespół wyjazdowy ogólny,
1.8.3 zespół wyjazdowy (W),
1.8.4 zespół wyjazdowy (R ).
2 Poradnie specjalistyczne:
2.1 poradnia chirurgii ogólnej,
2.2 poradnia chirurgii onkologicznej,
2.3 poradnia urologiczna,
2.4 poradnia gastroenterologiczna,
2.5 poradnia gruźlicy i chorób płuc,
2.6 filia poradni gruźlicy i chorób płuc w Żarach,
2.7 poradnia pulmonologii dziecięcej,
2.8 poradnia ginekologiczno-położnicza,
2.9 poradnia onkologiczna,
2.10 poradnia kardiologiczna,
2.11 poradnia alergologiczna,
2.12 poradnia lekarza POZ,
2.13 skreślony,
2.14 poradnia ortopedyczno – urazowa,
2.15 filia poradni położniczo – ginekologicznej w Niegosławicach.

ROZDZIAŁ V

Wewnętrzna struktura organizacyjna Zakładu

§29

Wewnętrzną strukturę organizacyjną Zakładu stanowią następujące komórki i samodzielne stanowiska pracy:

1. Samodzielne komórki organizacyjne:
a/ Dział Zaopatrzeniowo - Magazynowy,
b/ Dział Techniczny,
c/ Kuchnia Szpitalna,
d/ Prosektorium.
2. Dział Finansowo – Księgowy obejmujący:
a/ sekcję planowania i analiz,
b/ sekcję księgowości finansowej, materiałowej i inwentaryzacyjnej,
c/ sekcję rachuby i płac,
d/ kasę.
3. Dział Ewidencji Danych.
4. Dział Zarządzania Zasobami Ludzkimi
5. Dział Marketingu i Zarządzania Jakością obejmujący:
a/ marketing,
b/ zamówienia publiczne,
c/ System Zarządzania Jakością.
6. Apteka Zakładowa.
7. Samodzielne stanowiska pracy:
a/ naczelna pielęgniarka,
b/ kapelan,
c/ inspektor ds. bhp, i ppoż i oc,
d/ asystent Dyrektora,
e/ informatyk zakładowy,
f/ pielęgniarka epidemiologiczna.
8. Komitety i Zespoły :
- komitet terapeutyczny,
- komitet ds. zakażeń zakładowych,
- zespół ds. zakażeń zakładowych.

§30

Organizację i porządek procesu udzielania świadczeń zdrowotnych w Zakładzie określa regulamin porządkowy.

§31

Szczegółowy zakres kompetencji poszczególnych jednostek organizacyjnych określają regulaminy działania tych jednostek zatwierdzane przez Dyrektora Zakładu.

ROZDZIAŁ VI

Gospodarka finansowa

§32

Zakład prowadzi gospodarkę finansową w formie Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej pokrywając z posiadanych środków i uzyskiwanych przychodów koszty działalności i zobowiązań. Podstawą gospodarki Zakładu jest plan finansowy ustalany przez Dyrektora Zakładu.

§33

1. Zakład gospodaruje samodzielnie majątkiem własnym oraz przekazanym w nieodpłatne użytkowanie majątkiem Skarbu Państwa lub komunalnym na zasadach określonych
w ustawach wskazanych w § 4 Statutu .
2. Organem zatwierdzającym roczne sprawozdanie finansowe Zakładu jest Zarząd Powiatu.

§34

Zakład może uzyskiwać środki finansowe z :
1. Wpływów pochodzących z realizacji kontraktów zawartych na wykonywanie usług medycznych z dysponentami środków publicznych i niepublicznych.
2. Odpłatnych świadczeń zdrowotnych udzielanych w szczególności na zlecenie:
a/ Wojewody lub innych organów uprawnionych na podstawie odrębnych przepisów,
b/ osób objętych ubezpieczeniem innym niż ubezpieczenie społeczne,
c/ instytucji ubezpieczeniowych,
d/ zakładów pracy, organizacji społecznych i innych instytucji,
e/ innych zakładów opieki zdrowotnej,
f/ osób fizycznych nie objętych ubezpieczeniem lub za świadczenie nie przysługujące w ramach Narodowego Funduszu Zdrowia.
3. Realizacji zadań i programów zdrowotnych.
4. Darowizn, zapisów, spadków oraz ofiarności publicznej - także pochodzenia zagranicznego - za zgodą organu założycielskiego.
5. Działalności gospodarczej.
6. Zaciągniętych kredytów i pożyczek.
7. Świadczeń pieniężnych i nawiązek zasądzonych prze sądy.

§35

Zakład może otrzymać dotacje budżetowe na:
1. Realizację zadań w zakresie zapobiegania chorobom i urazom lub innych programów zdrowotnych oraz na promocję zdrowia.
2. Pokrycie kosztów kształcenia i podnoszenia kwalifikacji osób wykonujących zawody medyczne.
3. Inwestycje - w tym na zakup wysokospecjalistycznej aparatury i sprzętu medycznego .
4. Cele szczególne przyznawane na podstawie odrębnych przepisów .
5. Remonty i adaptacje obiektów wynikające z rozszerzenia działalności i dekapitalizacji majątku.

§36

Oświadczenia woli w imieniu Zakładu składają:
1. W sprawach majątkowych:
- Dyrektor Zakładu,
- Główny Księgowy.
2. W sprawach nie wymienionych w pkt.1 jednoosobowo :
-Dyrektor Zakładu,
-Główny Księgowy, Z–ca Dyrektora ds. Medycznych w granicach wyznaczonych przepisami prawa i udzielonych pełnomocnictw,
-Kierownicy jednostek (komórek organizacyjnych) zgodnie z udzielonymi pełnomocnictwami.

ROZDZIAŁ VII

Mienie Zakładu

§37

Wartość majątku Zakładu określają:
1. Fundusz założycielski.
2. Fundusz zakładu.

§38

Fundusz założycielski stanowi wartość wydzielonej Zakładowi części mienia państwowego lub komunalnego.

§39

Fundusz Zakładu stanowi wartość majątku Zakładu po odliczeniu funduszu założycielskiego.

§40

Fundusz założycielski Zakładu zwiększają przekazane z budżetu państwa dotacje na inwestycje i zakup wysokospecjalistycznego sprzętu i aparatury, dotacje z budżetu gmin na cele rozwojowe Zakładu oraz dary mające charakter majątku trwałego lub przeznaczone na cele rozwojowe.

§41

Fundusz zakładu zwiększa się o:
1. Zyski bilansowe.
2. Amortyzację majątku trwałego.
3. Dotacje budżetowe.
4. Kwoty zwiększenia wartości majątku trwałego, będącego skutkiem ustawowego
przeszacowania tego majątku.
5. Środki z innych źródeł.

§42

Fundusz zakładu zmniejsza się o:
1. Straty finansowe.
2. Umorzenie majątku trwałego.
3. Kwoty zmniejszenia majątku trwałego będącego skutkiem ustawowego przeszacowania tego majątku.

§43

Do amortyzacji majątku trwałego stosuje się ogólne zasady określone w odrębnych przepisach.

§44

Zakład decyduje sam o podziale zysku.

§45

Zakład pokrywa we własnym zakresie ujemny wynik finansowy.

§46

Ujemny wynik finansowy Zakładu nie może być podstawą do zaprzestania działalności, jeżeli dalsze istnienie tego Zakładu uzasadnione jest celami i zadaniami, do których realizacji został utworzony, a których nie może przyjąć inny Zakład w sposób zapewniający nieprzerwane sprawowanie opieki zdrowotnej nad ludnością.

§47

Jeżeli ujemny wynik finansowy nie może być pokryty w sposób określony w § 45, Rada Powiatu Żagańskiego podejmuje uchwałę o zmianie formy gospodarki finansowej Zakładu lub o jego likwidacji.

§48

Powiat żagański z uwzględnieniem §46 Statutu pokrywa ujemny wynik finansowy Zakładu ze środków publicznych i może określić formę dalszego finansowania Zakładu jako jednostki budżetowej lub zakładu budżetowego.

§49

Zarządzenie lub uchwała o likwidację Zakładu w rozumieniu §47 stanowi podstawę do wykreślenia Zakładu z rejestru publicznych zakładów opieki zdrowotnej.

§50

Zobowiązania i należności Zakładu po jego likwidacji stają się zobowiązaniami i należnościami Powiatu żagańskiego.

§51

Zakład prowadzi rachunkowość na zasadach określonych w odrębnych przepisach.

§52

Zakład sporządza bilans i ustala wynik finansowy działalności, prowadzi rachunek dochodów i kosztów na zasadach określonych w oddzielnych przepisach .

§53

O podziale środków finansowych decyduje Dyrektor Zakładu - po zasięgnięciu opinii Rady Społecznej.

ROZDZIAŁ VIII

Postanowienia końcowe

§54

W sprawach nieuregulowanych w Statucie mają zastosowanie odpowiednie postanowienia ustawy o zakładach opieki zdrowotnej i przepisy wydane na jej podstawie oraz Kodeks Pracy i Kodeks Cywilny.

§55

Niniejszy Statut wchodzi w życie z dniem zatwierdzenia przez Radę Powiatu Żagańskiego.

Rejestr zmian

Podmiot udostępniający informację:
Podmiot udostępniający informację:
Powiat Żagański
Osoba, która wytworzyła informację:
Osoba, która wytworzyla informację:
Data wytworzenia informacji:
Data wytworzenia informacji:
2009-08-28
Osoba, która odpowiada za treść:
Osoba, która odpowiada za treść:
Data wprowadzenia do BIP
Data wprowadzenia do BIP
2009-08-28 13:04:44
Wprowadził informację do BIP:
Wprowadził informację do BIP:
Data udostępnienia informacji:
Data udostępnienia informacji:
2009-08-28 13:05:09
Osoba, która zmieniła informację:
Osoba, która zmieniła informację:
Data ostatniej zmiany:
Data ostatniej zmiany:
2009-08-28 13:04:44
Artykuł był wyświetlony:
Artykuł był wyświetlony:
425 raz(y)
Zobacz pełną listę zmian czytanej informacji »
« powrót do poprzedniej strony